L’Union des Employés de Coop est partie contractante à la convention collective de travail (CCT) conclue avec Coop. Elle est indépendante de tout parti politique et de toute confession.
L’UEC se compose de représentants (apprentis, gérants, collaborateurs d’exploitation,employés de commerce p. ex.) des différents secteurs de Coop.
L'Union des Employés
– défend les intérêts des collaborateurs de Coop
– s’engage en faveur de l’égalité des sexes
– considère que le respect de la convention collective de travail (CCT)
est un aspect essentiel du partenariat social
– travaille en étroite collaboration avec les autres partenaires contractuels
– veille à ce que les droits des collaborateurs de Coop soient respectés,
de concert avec les commissions de personnel
– Affiliation annuelle très bon marché:
collaborateurs rémunérés au mois avec un taux d’occupation supérieur à 75%: CHF 50
collaborateurs à temps partiel ou rémunérés à l’heure:CHF 25 apprentis: CHF 10
– Droit de participation au Conseil d’administration de Coop et au Conseil de fondation de la CPV/CAP, la caisse de pension de Coop
– Assistance compétente en cas de problème d’ordre professionnel ou privé
– Défense de vos intérêts:
négociations salariales, négociations sur la CCT, commission paritaire de Coop
– Protection juridique gratuite pour les questions liées au droit du travail et au droit des assurances sociales
– Obtention d’informations relevant du droit privé (1re consultation gratuite)
– Assistance en cas d’urgence et dans des situations difficiles
– Achat de chèques REKA à prix réduit
– Evénements conviviaux et culturels (sorties à ski, visites, voyages, etc.)